Der DACH-Raum ist der Sprungbrett in Europa — und Europa ist der Sprungbrett in die Welt. Wir vermitteln Interim-Leader, die Greenfield-Operationen aufbauen, ausländische Tochtergesellschaften etablieren und regulatorische Komplexität in neuen Märkten navigieren. Ob US-Markteintritt, Asien-Expansion oder Ost-Europa-Skalierung: Wir finden den Leader, der es bereits getan hat.
Interim-Leader für den Aufbau neuer Niederlassungen, Fabriken und Vertriebsstrukturen in fremden Märkten von der ersten Planung bis zum Break-even.
Due-Diligence-Leadership, Integrationsmanagement und kulturelle Brückenbildung bei Übernahmen als Markteintrittsstrategie.
Expertise in lokaler Regulatorik, Steuerstrukturen, Arbeitnehmerrecht und Compliance-Anforderungen in über 25 Ländern weltweit.
Vor der ersten Personalentscheidung verstehen wir die regulatorischen, kulturellen und wettbewerblichen Besonderheiten Ihres Zielmarktes.
Unsere Interim-Leader für Expansion haben nicht nur internationale Erfahrung, sondern oft auch lokale Sprachkenntnisse und Netzwerke im Zielmarkt.
Von der ersten Anfrage bis zum ersten Arbeitstag im neuen Markt vergehen maximal 30 Tage — danach 100 Tage bis zum operativen Break-even-Plan.
Der Interim-Leader baut nicht nur die Operation auf, sondern auch das lokale Führungsteam für die dauerhafte Nachfolge.
Ein Interim-Geschäftsführer USA platziert, der innerhalb von 6 Monaten eine Niederlassung in Boston aufbaute, FDA-Zulassungen initiierte, 12 lokale Mitarbeiter einstellte und den ersten €18M-Umsatz in Nordamerika generierte.
6 Monate
bis erster Umsatz
€18M
Jahresumsatz Jahr 1
12
Mitarbeiter eingestellt
Teilen Sie uns Ihr Mandat mit. Wir finden den Interim-Leader, der Ihre spezifische Herausforderung bereits gemeistert hat.
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